GET INSPIRED è la sessione della nostra Welcome Week dedicata all’ispirazione dei nostri studenti. Per questo abbiamo il piacere di ascoltare 5 membri del nostro Corporate Advisory Board, nonché CEO e General Manager di grandi aziende e attività riconosciute nel settore nazionale e internazionale.
Sono questi i professionisti che ad aprile apriranno la settimana di orientamento della Rome Business School e introdurranno i nuovi studenti in un nuovo percorso formativo e professionale.
Presidente italiano della prestigiosa casa automobilistica britannica, specializzata nella produzione di fuoristrada e sport utility vehicle. Fa parte del gruppo Jaguar Land Rover (Tata Motors). Impegnato in numerose attività tra cui quella di segnare la “rivoluzione elettrica” di cui Daniele è il punto di partenza in azienda attraverso la Jaguar I-Pace. Innovazione, Design ed Eleganza simbolo di un marchio che da decenni è famoso nel mondo non solo per il lusso ma anche per l’efficienza e la garanzia automobilistica. Maver rappresenta lo spirito innovativo della leadership, l’audacia e l’efficienza nel curare ogni dettaglio, dal rispetto delle “regole” della Mission del marchio alla produzione meticolosa di quelle che sono alcune delle vetture più prestigiose al mondo.
HMD Global, una delle aziende più innovative oggi nel settore degli smartphone e della comunicazione mobile. Un’area giovane e fresca quella di Nokia (nata nel 2016), con l’obiettivo di migliorare la vita quotidiana attraverso la tecnologia mobile, rendendola accessibile a tutti con dispositivi che rispecchiano i migliori principi di design, eccellenza nelle prestazioni e sicurezza. Con oltre 20 anni di esperienza nel settore wireless, esperto di maketing e vendite sia per i mercati di produzione che di consumo, Antonio Matrone ha vissuto in diverse aree del mondo tra cui Italia, Brasile, Argentina, Cile, Spagna, Portogallo, Asutria e altro ancora. EX. General Manager di Microsoft Central East Europe è un esempio di profonda conoscenza delle telecomunicazioni e del settore dei media, sia dal punto di vista commerciale che tecnologico. Leader energico e rivoluzionario, ha gestito team di oltre 200 persone carisma energia e visionarietà caratterizzano Alberto Matrone, che trae energia dalla propria famiglia dai viaggi e dalla scoperta di nuove culture.
Starbucks, la catena di caffetterie più famosa al mondo, fondata a Seattle nel 1971, conta 28.720 negozi in 78 Paesi, di cui 12.000 negli Stati Uniti. In Italia, il primo punto di franchising è a Milano, proprio qui troviamo Giampaolo Grossi, Direttore Generale del marchio in Italia e leader indiscusso nei settori dell’ospitalità e della ristorazione, nonché del marketing in questo settore del mercato. Giampaolo Grossi, segno della globalizzazione nazionale, manager dell’inclusione e del meltingpot culturale, cosa rappresenta Starbucks in Italia? L’abbattimento di molte barriere e la modernizzazione di un Paese con forti radici pronto ad aprirsi al mercato internazionale.
Direttore generale del Gruppo Ferrarelle, di origini romane, Pesaresi vanta un’esperienza trentennale nei settori delle vendite, del marketing e del trade marketing in cui ha lavorato come manager per i più grandi colossi mondiali come Coca Cola, HBC, Unilever e Sab Miller. Leader creativo, ideatore di nuove strategie commerciali in Italia e all’estero. Mercato internazionale in cui il gruppo si sta espandendo con Ferrarelle e Natia già in distribuzione negli Stati Uniti, Regno Unito, Francia, Spagna, Germania, Danimarca, Russia, Israele, Giappone, Hong Kong e Taiwan. Esperienza, preparazione e determinazione fanno parte della leadership di Marco Pesaresi.
Amministratore delegato della Fondazione Musica per Roma – Auditorium Parco della Musica. Il complesso polifunzionale di Roma realizzato da Renzo Piano, per ospitare eventi musicali e culturali nazionali e internazionali. Inaugurato nel 2012, l’Auditorium, monumento rappresentativo della cultura e della musica in Italia e all’estero, Pitteri dirige i luoghi della cultura, eredità delle più grandi menti artistiche della storia, della creatività, della fantasia, della visionarietà e dell’abbattimento delle barriere culturali, queste le caratteristiche della Leadership legata al mondo dell’Arte!
