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Burberry alla Rome Business School: Opportunità di Carriera, Innovazione e Inclusività

Scopri le opportunità di carriera e i valori che guidano il successo di Burberry. Un brand che promuove la creatività, la diversità e il benessere dei dipendenti
Burberry

L’11 giugno, alla Rome Business School, si è svolta un importante Company Meeting con Burberry, un’opportunità unica per esplorare da vicino il mondo di uno dei brand più iconici e innovativi del settore della moda. Durante l’evento, Burberry ha condiviso la sua visione e i suoi valori fondamentali, che da oltre 160 anni guidano l’azienda: creatività, inclusività e sostenibilità. È stato un momento di confronto e ispirazione, in cui i partecipanti hanno potuto scoprire le opportunità di carriera in vari settori, dalle funzioni creative e produttive, alla tecnologia, fino al retail e alle operazioni aziendali.

Burberry: Una Storia da Raccontare

Nel 1856, Thomas Burberry, a soli 21 anni, ha rivoluzionato il mondo della moda. Oltre ad essere un imprenditore visionario, è stato anche un filantropo e un riformatore sociale, impegnandosi nel miglioramento delle condizioni di vita della sua comunità. Ancora oggi, l’azienda continua a rendere omaggio a questi valori fondamentali, promuovendo inclusività e sostenibilità come principi guida delle sue attività.

Tante Diverse Aree Professionali

Burberry offre numerose opportunità di carriera in diverse aree, spaziando dalla vendita al dettaglio alla creazione di prodotti, dalla logistica alla tecnologia. Ecco alcuni dei principali settori in cui è possibile costruire il proprio futuro professionale con il brand.

Product, Creative & Brand

Il team Product, Creative & Brand si occupa della creazione delle collezioni e della promozione del brand. Qui designer, creativi e marketer collaborano per definire le tendenze future e sviluppare strategie di comunicazione innovative che rappresentano l’essenza di Burberry.

Corporate Functions

Le funzioni corporate sono fondamentali per il buon funzionamento dell’azienda. Queste includono HR, affari aziendali, finance e altre aree operative in cui l’attenzione al dettaglio e la precisione sono essenziali per il successo quotidiano.

Retail

Con oltre 400 negozi sparsi in tutto il mondo, Burberry è sempre alla ricerca di nuovi talenti per il suo team di vendita. Ogni membro del team retail diventa ambasciatore del brand, offrendo un servizio unico e personalizzato che rispecchia i suoi valori.

Manufacturing & Supply Chain

Burberry è fortemente impegnata nella qualità e nell’artigianalità dei suoi prodotti. La supply chain globale e le sue sedi produttive garantiscono che ogni prodotto sia realizzato con i più alti standard, facendo leva su una rete di fornitori italiani di eccellenza.

Technology & Digital

La tecnologia è al cuore delle operazioni di Burberry. Il team digitale sviluppa sistemi avanzati che supportano le funzioni aziendali, utilizzando l’innovazione per connettersi meglio con i clienti e migliorare l’esperienza complessiva del brand.

Sedi Burberry in Italia

In Italia, Burberry ha sviluppato una forte presenza con diverse sedi che giocano un ruolo cruciale nella produzione e nella creazione di prodotti. A Milano, si concentrano lo sviluppo del prodotto e la gestione delle materie prime, insieme a funzioni legate al retail e alle risorse umane. A Torino, nella sede di Burberry Tecnica, si sviluppa la produzione di capispalla di lusso, in particolare outerwear di alta qualità, mentre a Firenze, nel cuore della Toscana, si producono articoli in pelle, come borse e scarpe, con una forte collaborazione con fornitori locali.

Quali sono i Valori di Burberry?

I valori di Burberry sono il cuore pulsante di ogni sua azione. Creatività, diversità e inclusività non sono solo principi, ma sono integrati in ogni progetto, dalle collezioni ai programmi aziendali. L’azienda si distingue per il suo impegno a costruire un ambiente lavorativo che promuove anche la sostenibilità. Burberry si impegna a eccellere nella qualità dei suoi prodotti e, parallelamente, a coltivare una cultura che celebra l’inclusione, garantendo che ogni dipendente venga riconosciuto e valorizzato per la propria unicità e le proprie competenze.

L’Equilibrio tra Vita Privata e Lavoro

Lavorare per Burberry significa far parte di un ambiente stimolante, impegnandosi nel garantire il benessere ai propri dipendenti attraverso iniziative che promuovono la crescita professionale e l’equilibrio tra vita privata e lavoro:

  • Politiche avanzate di congedo parentale.
  • Programmi di benessere estivi e festivi.

  • Tre giorni di permesso retribuito per attività di volontariato.

  • Sconti globali per i dipendenti su prodotti Burberry.

Come Iniziare la Tua Carriera in Burberry?

Il processo di selezione è strutturato in più fasi per garantire che ogni persona trovi il ruolo giusto per le proprie competenze e aspirazioni:

  1. Application Online; Visita il sito Burberry Careers e invia il tuo CV personalizzato in base al ruolo. Mostra la tua passione per il brand e adatta la tua candidatura alle competenze richieste.
  2. Review delle Candidature; Il team di Talent Acquisition esaminerà il tuo profilo e ti contatterà se le tue esperienze e competenze sono in linea con le esigenze del brand.
  3. Intervista; Se superi la selezione iniziale, affronterai una serie di colloqui per esplorare la tua esperienza e motivazione. È anche l’occasione per conoscere meglio il team e la cultura aziendale.
  4. Offerta e Onboarding; Se selezionato, riceverai un’offerta di lavoro. Burberry offre un processo di onboarding che ti guiderà nel tuo nuovo ruolo, fornendoti supporto continuo nel tuo sviluppo professionale.