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Ultime notizie Rome Business School Scopri le ultime news di Rome Business School

Notizie 31/03/2023

Gli studenti iniziano i Business Practice Labs con KPMG, NTT Data, MAXXI, Soho House e altri.

Tornano i Business Practice Labs! Parte fissa del programma del Master, i Practice Labs sono 10 ore in cui i concetti teorici vengono messi in pratica e si impara attraverso l’esperienza. Tutti i Business Practice Labs sono condotti da manager di aziende leader nazionali e internazionali di divers
Notizie 30/03/2023

5 lezioni di business per avere successo nel mondo aziendale

Come dipendente nel mondo aziendale, ci sono molte lezioni che possono essere apprese solo attraverso l’esperienza. Tuttavia, ci sono anche lezioni che è meglio apprendere quanto prima. Ecco cinque lezioni di business che ogni dipendente dovrebbe imparare sin dall’inizio della sua carriera. G
News 30/03/2023

RBS’ Impact: Marzo

Come dipendente nel mondo aziendale, ci sono molte lezioni che possono essere apprese solo attraverso l’esperienza. Tuttavia, ci sono anche lezioni che è meglio apprendere quanto prima. Ecco cinque lezioni di business che ogni dipendente dovrebbe imparare sin dall’inizio della sua carriera. G
Notizie 27/03/2023

Conclusioni dei workshop CAB 2023

Nei mesi di febbraio e marzo RBS ha ospitato i workshop CAB nelle aree Finanza, Risorse Umane, Operazioni e IT. Durante questi incontri, manager, amministratori delegati e professionisti di aziende leader condividono opinioni e idee sulle sfide attuali, sulle tendenze future e su come le nuove tecno
Notizie 27/03/2023

Terza edizione del Pitch Day alla Rome Business School: chi vince?

Venerdì 17 marzo la Rome Business School ha tenuto il suo Pitch Day, che segna la fine del terzo ciclo del programma RBS4Entrepreneurship. Si tratta dell’evento conclusivo del programma di incubazione di startup della Rome Business School. Un percorso di 6 mesi che ha visto la partecipazione e il
Notizie 24/03/2023

Le discriminazioni sui loghi di lavoro: l’importanza di investire nella formazione dei Manager e dei Responsabili HR per uno shift culturale

Nonostante la situazione nei luoghi di lavoro sia migliorata negli ultimi anni, le discriminazioni rappresentano ancora un fenomeno diffuso in Italia e riguardano sfere su cui esiste una debolezza congenita, quali le differenze di genere, di età, di origine geografica o etnica, di abilità, di orie